企业在设计福利计划时需要考虑现有的员工队伍及其偏好情况。以下相关陈述中，错误的是()。
A.一支年龄偏大的员工队伍可能对医疗保险等福利更为关注
B.年轻的未婚男性偏好更高的工资和薪金
C.学历较低的员工更关心以家庭为主的福利计划
D.经济发达地区对福利计划的要求更高

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建筑施工企业人员资格管理的措施有()

A.提高员工队伍的整体素质

B.严格控制外挂资格证

C.设立合理的奖励的标准

D.完善人才选拔制度

E.减少企业人员的工作量

“搞好精神文明建设，提升员工队伍素质”是工商企业的基本职能之一，企业要执行此职能，应当（　　）。

A、加强员工思想政治教育、法制教育

B、加强员工爱国主义教育、科学文化教育

C、加强员工职业道德教育和技术业务培训

D、不断提升员工队伍素质

E、通过改善经营管理，提高劳动效率

当一家公司想要()时，它需要运用团队工作方式。

A．降低决策成本

B．控制决策内容

C．充分利用员工队伍的多元化

D．落实个人责任

对于采用稳定战略的组织而言，战略性人力资源管理问题包括（）。

人力资源管理的目标有（）。
A.造就一支优秀的员工队伍
B.建立最优的劳动组织
C.创造自动自发的人事环境
D.提高员工的收益