题目

战略性人力资源管理从()的角度关注员工贡献率问题。
A.长期战略性和管理对象B.短期战略性和管理对象C.长期战略性和管理流程D.短期战略性和管理流程

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环境规划的主要特征为()。

A.预知性、整合性、战略性

B.预警性、整合性、战略性

C.预知性、分离性、战略性

D.预警性、分离性、战略性

我国对旅游业的定位是( )。

  • A、战略性支柱产业

  • B、战略性先导产业

  • C、战略性重要产业

  • D、战略性窗口产业

下列关于战略性投资策略的说法中,正确的是()。
A.常见的战略性投资策略包括买入持有策略.固定比例策略和投资组合保险策略
B.战略性投资策略和战术性投资策略的划分是基于投资品种不同
C.战略性投资策略是基于对市场前景预测的短期主动型投资策略
D.战略性投资策略不会在短期内轻易变动
下列对战略性业绩计量特征说法正确的有
  • A战略性业绩计量重点关注长期事项,对大多数企业而言可能是增长最大化
  • B战略性业绩计量有助于识别企业成功的动因
  • C战略性业绩计量通过企业提高业绩来支持企业学习
  • D战略性业绩计量提供的奖励基础是企业每年的业绩
下列对战略性业绩计量特征的说法中,正确的有()。

A.战略性业绩计量重点关注长期的事项,对大多数企业而言可能是增长最大化

B.战略性业绩计量有助于识别战略成功的动因

C.战略性业绩计量通过企业提高业绩来支持企业学习

D.战略性业绩计量提供的奖励基础是企业每年的业绩

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