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劳动法基本原则的作用有哪些（ ）
A、对于认识劳动法本质有指导意义
B、指导劳动法的制定、修改和废止
C、指导劳动法的实施，正确适用法律，防止出现偏差
D、有助于劳动法的理解、解释
相关标签： 劳动法 基本原则
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“妇女享有与男子平等的就业权利”。此规定出自我国（）。
A、《劳动法》第11条
B、《劳动法》第12条
C、《劳动法》第13条
D、《劳动法》第14条
关怀老师一直坚持：（）
A、集体合同不放进《劳动法》中
B、集体合同和《劳动法》应该并列
C、集体合同放进《劳动法》中
D、集体合同与《劳动法》只需要存在一项即可
下列各项中属于确立劳动法基本原则的标准的是（）。
A、劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性
B、劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性
C、劳动法基本原则必须具有相对的稳定性
D、我劳动法基本原则的法律渊源是宪法
规定“国家实行带薪年休假制度”的法规是（）。
A、《劳动法》第43条
B、《劳动法》第44条
C、《劳动法》第45条
D、《劳动法》第46条
下列有关《劳动法》适用范围的表述，哪些是正确的？（）
A、外商独资企业的职工适用《劳动法》
B、个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》
C、家庭聘用的保姆适用《劳动法》
D、在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》