题目

在组织人力资源管理活动中,将大量的事务性活动委托给组织外的专业服务公司承担,这叫人力资源管理事务性职能的()。
  • A远程管理
  • B外包
  • C租赁
  • D临时工作

相关标签: 事务性   人力资源  

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关于事务性公文,下列描述正确的有()。
A、与规范性公文相比,形式更具灵活性和多样性
B、开幕词、闭幕词、工作报告、讲话、致辞都属于事务性公文
C、具有保存的价值和凭证的作用
D、与规范性公文一样,具有法定权威性和效力

根据任务的多样性与工作活动的可分解性,可将工业企业各部门的工作划分为()

A、事务性工作

B、技能性工作

C、工程技术性工作

D、非事务性工作

E、职能性工作

根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB6721-1986),伤亡事故经济损失是指企业职工在劳动生产中发生伤亡事故所引起的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失中善后处理费用包括()。
在企业工作类型同组织结构特征的关系中,下列说法错误的是()

A.事务性工作要求组织结构规范化程度高

B.非事务性工作要求管理幅度宽

C.事务性工作要求集权程度高

D.非事务性工作要求目标重点是抓质量

根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB6721—1986),伤亡事故经济损失是指企业职工在劳动生产过程中发生伤亡事故所引起的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失中善后处理费用包括( )。

A.现场抢救费用、清理现场费用、事故罚款和赔偿费用、补助及救济费用

B.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、清理现场费用、丧葬及抚恤费用

C.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、事故罚款和赔偿费用、补助及救济费用

D.处理事故的事务性费用、现场抢救费用、清理现场费用、事故罚款和赔偿费用

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