“y理论”认为“人性本恶”如果企业管理者不做积极的干预,员工就会采取消极的态度工作。()
此题为判断题(对，错)。

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关于培训活动，下列说法正确的是()。
A.对大型企业而言，培训通常称为规模化的工作B.对于中小型企业，培训更多聚焦于培训的支持活动C.企业管理者对培训效率的要求会直接考虑培训内部组织的模式D.创业初期，人数较少的企业最合理的选择是内部集中培训教学E.企业管理者对培训效果的要求会直接产生对培训组织扩张的诉求

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独立证明法和归谬法是间接论证的两种方法，其中独立证明法是通过证明与被反驳命题相矛盾的命题为真，从而确定被反驳命题为假的方法。归谬法就是由所要反驳的命题为真，引出荒谬的结论，从而证明所要反驳的命题为假。

A.甲：人类是由猿猴进化而来的。乙：不可能！有哪一个人见过，哪一只猴子变成了人？

B.甲：天不生仲尼，万古如长夜。乙：难道仲尼以前的人都生活在黑暗之中？

C.甲：人性本恶。乙：如果真的人性本恶，那么道德规范又从何而来呢？

D.甲：温饱是谈道德的先决条件。乙：温饱绝不是谈道德的先决条件。古往今来，没有解决衣食之困的社会也在谈道德。

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