题目

岗位工资制在实施中可以采取哪些形式?()

A、基础工资制

B、单-型岗位工资制

C、技能工资制

D、衔接可变型岗位工资制

E、重合可变型岗位工资制

相关标签: 工资制  

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相关试题
计件工资制中,体现“上不封顶,下不保底”的是()

A.全额无限计件工资制

B.包干工资制

C.间接计件工资制

D.综合计件工资制

绩效工资制包括()

A.销售提成工资制

B.岗位效益工资制

C.计时工资制

D.岗位技能工资制

E.效益工资制

F.职务工资制

G.职能工资制

目前我国旅游企业可采用的工资制度主要有( )。

  • A、计时工资制

  • B、计件工资制

  • C、等级工资制

  • D、岗位工资制

  • E、结构工资制

常见的计时工资的形式一般有()

  • A小时工资制

  • B日工资制

  • C月工资制

  • D季工资制

  • E周工资制

我国常见计时工资制的形式不包括( )。

A.月工资制

B.日工资制

C.小时工资制

D.累计工资制

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