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目前我国旅游企业可采用的工资制度主要有（ ）。
A、计时工资制
B、计件工资制
C、等级工资制
D、岗位工资制
E、结构工资制
相关标签： 工资制
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计件工资制的具体形式有（ ）。
A、累进计件工资制
B、超额计件工资制
C、包工工资制
D、提成工资制
E、综合计件工资制
我国常见计时工资制的形式不包括（ ）。
A.月工资制
B.日工资制
C.小时工资制
D.累计工资制
属于计时工资制的有()
A.小时工资制
B.日工资制
C.周工资制
D.月工资制
E.年薪制
根据计算工资的时间和单位不同，计时工资可分为()。 A:月工资制、日工资制、小时工资制B:日工资制、小时工资制、年工资制C:年工资制、月工资制、小时工资制D:年工资制、日工资制
能力工资包括三种形式，即()。
A、技术等级工资制
B、能力资格工资制
C、职能工资制
D、工作工资制
E、结构工资制