题目
以下属于员工培训间接培训成本的是()。
A、培训项目的设计费用
B、培训对象受训期间的工资福利
C、培训项目的评估费用
D、培训项目的管理费用
E、培训教师的费用
相关标签: 培训项目 工资福利 管理费用
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下列属于间接培训成本的是()。 A:培训项目设计费用B:培训项目管理费用C:培训教师费用D:培训项目评估费用E:教室设备租借费用
培训项目的构成要素有()。
A、培训项目名称
B、培训需求预测
C、培训项目系统设计
D、培训项目实施
E、项目实施效果评估
()是指全面、客观的培训需求分析的基础上,对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计。
A、培训项目计划
B、培训项目
C、培训项目实施计划
D、项目计划
本年度要实施什么培训项目是( )的内容。
A.培训组织机构建设
B.培训项目运作计划
C.培训资源管理计划
D.培训开发机制建设
要做到培训项目的科学性、规范性与可操作性,需要做()工作。
A、进行培训项目评估;
B、进行培训项目立项的可行性分析;
C、要输出培训任务说明书;
D、及时反馈评估意见。