题目
设某人才市场数据库中有一个记录应聘人员信息的关系模式:如果规定:每人可应聘多个职位,每个职位可由多人应聘且必须参加相关考试,考试成绩由人员编号和职位编号确定。将R规范到3NF。
相关标签: 应聘人 员信息 人才市场
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下列()政策最有可能在环境上产生舞弊。
A.编制预算投入的员工还负责执行预算
B.不合理的销售和生产目标
C.部门的招聘流程经常性地将那些受过适当培训的应聘人拒绝在外
D.某些会计控制是运用于样本中
A.编制预算投入的员工还负责执行预算
B.不合理的销售和生产目标
C.部门的招聘流程经常性地将那些受过适当培训的应聘人拒绝在外
D.某些会计控制是运用于样本中
下列关于各种招聘方法的陈述正确的是()。
A.通过职业介绍所和人才交流中心可以直接获取应聘人的有关资料,如学历、经历、意愿等,可节省招聘时间
B.通过面向大众的报纸和广告招聘可以限制不合格的人应聘,降低了错误选择的可能性,并减少了企业筛选的工作量
C.利用杂志广告进行招聘的突出优点是具有时间上的灵活性
D.入校招聘的优势是可以在一年中灵活安排招聘时间
总政治部干部部应当按照聘用单位计划招聘人数与应聘人数()的比例,根据应聘人员考试成绩由高到低确定参加各聘用单位体格检查的应聘人员。A:1∶2
B:1∶3
C:1∶4
D:1∶5
B:1∶3
C:1∶4
D:1∶5