人力资源管理的主要内容有
A保持一个高素质的员工队伍
B提高组织劳动生产效率
C提高组织工作生活质量
D提高组织的经济效益
E实现组织目标

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霍桑实验的研究结果是（）。

A.发现物质环境的改善能够极大的提高员工的生产效率B.创建了最早的工作评价体系C.设计出一种最有效的标准工作方式，极大地提高了生产效率D.发现工人的情绪、动机、人际关系等影响生产效率的主要因素

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假设甜品市场在其生产可能性边界上运行，与核仁巧克力饼相比，制作曲奇饼干的劳动边际产品价值较高，而且存在只有一个劳动市场为曲奇饼干和核仁巧克力饼的制作提供劳动，那么甜品市场的效率情况如何？_____a．能够实现生产效率，但是无法实现资源配置效率和有效产出水平b．能够实现生产效率和资源配置效率，但是无法实现有效产出水平c．能够同时实现生产效率、资源配置效率和有效产出水平d．生产效率、资源配置效率和有效产出水平都无法实现

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天天公司将生产线由A县搬至B县，这对两个县来说都是好事，因为这一做法提高了两县企业的平均生产效率。
若上述论断成立，则必须补充的前提是：
①天天公司的生产效率比A县企业比其他企业都低
②天天公司的生产效率低于A县企业的平均生产效率
③B县企业的平均生产效率低于A县企业
④B县企业的生产效率普遍低于A县企业
A.①④
B.①③
C.②③
D.②④

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．去年百合食品厂第二季度的生产效率比第一季度高10%，第三季度的生产效率比第二季度又高10%，问第三季度的生产效率比第一季度高多少？

A．15%B．20%

C．21%D．25%

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[单项选择题]去年百合食品厂第二季度的生产效率比第一季度高10%，第三季度的生产效率比第二季度又高10%，问第三季度的生产效率比第一季度高多少（）
A．15%
B．20%
C．21%
D．25%

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