培训课程编制的主要任务包括（ ）。
A、前期的组织准备工作
B、资源的调度与分配
C、信息和资料的收集
D、课程的演练与试验
E、信息反馈与课程修订
下列各项中，（）是反映人力资源投资收益投资回报率的公式。
A、培训课程总收益/培训课程成本
B、培训项目的货币收益/培训成本
C、培训课程总收益/企业经济损失
D、培训课程净收益/企业经济损失
培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础，它不包括（）。
A、企业培训课程大纲
B、培训课程系列计划
C、员工培训课程计划
D、培训评估计划
以下哪项是反映人力资源投资收益投资回报率的公式?（）
A．培训课程总收益/培训课程成本
B．培训项目收益/培训项目成本
C．培训课程总收益/企业经济损失
D．培训课程净收益/企业经济损失
