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组织冲突的解决办法有哪些？
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相关试题
下列不是管理者控制的是（）。
A、人员
B、财务
C、作业
D、困难
需要层次理论是美国著名心理学家和行为学家亚伯拉罕·马斯洛提出来的一种激励理论，属于行为激励理论。（）
A、对
B、错
国际化管理在组织结构上采取了新的组织形式，其中，按产品和地区结合起来设置分部的组织形式被称作（）
A、职能分部的全球组织形式
B、产品分部的全球组织形式
C、地区分部的全球组织形式
D、混合分部的全球组织形式
企业的外部招聘是指根据一定的标准和程序，从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。外部招聘的方法是根据外部来源不同区分的。人员招聘分为内部招聘和外部招聘，以下哪些属于外部招聘的内容（）。
A、工作竞标
B、广告招聘
C、员工推荐
D、校园招聘
E、猎头公司
战略层次包括以下哪几种（）。
A、集团战略
B、竞争战略
C、职能战略
D、企业战略