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以下哪项有关内部审计师与外部审计师之间的关系的表述是不准确的：
A.监督外部审计师的工作是首席审计执行官的责任；
B.应充分地安排内部审计师与外部审计师之间的会面，确保工作完成的及时性和效率；
C.内部审计师与外部审计师可以交换审计报告和管理建议书；
D.内部审计师可以向外部审计师提供业务工作方案和工作底稿。
相关标签： 审计师 建议书 业务工作
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内部审计师可以受益于他们与外部审计师建立的牢固关系，将受益非浅，因为外部审计师可以
A.提高内部控制抽样技术的成效
B.为内部审计师提供独立的、有见识的观点
C.通过提供从针对其他客户开展的类似审计获得的信息，为内部审计师提供协助。
D.赞同内部审计师的报告，从而提高内部审计师为管理层提供的保证服务的质量
以下哪项有关内部审计师与外部审计师之间的关系的表述是不准确的：
A.监督外部审计师的工作是首席审计执行官的责任；
B.应充分地安排内部审计师与外部审计师之间的会面，确保工作完成的及时性和效率；
C.内部审计师与外部审计师可以交换审计报告和管理建议书；
D.内部审计师可以向外部审计师提供业务工作方案和工作底稿。
内部审计师观察到负责应收款项的职员能实地接触现金，并对现金进行控制。审计师在此之前与这位职员共事了许多年，并建立了高度的个人信任关系。相应地，审计师在业务工作底稿中记录对现金的控制是充分的。审计师是否开展了应有的职业审慎性检查：
A.是的，审计师已采取了合理的审慎性检查；
B.没有，审计师没有记录违规行为；
C.没有，审计师没有标出最有可能预示违规情形的警示；
D.是的，审计师在业务工作底稿中作出了评注。
首席审计执行官得知一位助理内部审计师向其亲戚透露机密信息。首席审计执行官和这位助理内部审计师都是国际注册内部审计师。尽管该助理内部审计师没有从这笔交易中获益，但他的亲戚却利用该信息获取了高额收益。首席审计执行官处理此事的最佳方法是：
A.口头训斥内部审计师
B.立即解聘这位内部审计师，并向IIA通报
C.由于这位内部审计师没有从此事中获益，因此不采取措施
D.告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施
A.口头训斥内部审计师
B.立即解聘这位内部审计师，并向IIA通报
C.由于这位内部审计师没有从此事中获益，因此不采取措施
D.告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施