在正常条件下，如果企业具有公平合理的人事晋升制度，就会对员工产生巨大的吸引力。这反映了晋升的什么功能()。
A、是避免本企业人才外流的重要手段
B、是吸引外部优秀人才的重要手段
C、有利于合理使用人才
D、有利于保持企业各项工作的连续性和稳定性
E、以上说法都不对
以下关于内部选拔的表述不正确的是（）。
A、可能会在组织中造成一些矛盾，产生不利的影响
B、可能导致部门之间出现“挖人才”的现象
C、可以导致优秀人才外流或被埋没，削弱企业竞争力
D、容易导致“招来女婿气走儿子”的现象发生
某市多年来一直存在人才外流的现象，但自从大学城搬迁到该市后，出现了名校毕业生在该市就业难的现象，因此有人认为该市就业难是大学城搬迁带来的。
以下哪项如果为真，最能支持上述结论？
A.周围其他市依旧存在人才外流现象
B.本市的企业在2年内增长了3倍
C.本市大学城搬迁前也存在就业难的现象
D.本市政府出台政策鼓励学生自主创业
