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题目
[判断题]谢某应聘到某公司,约定试用期为一年,工作8个月后,因病住院治疗,公司认为谢的身体状况不佳,不适应此工作,因此可以根据《劳动法》规定以谢某在试用期内被证明不符合录用条件为由解除劳动合同。
A.正确
B.错误
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劳动法
劳动合同
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E.劳动合同分为固定劳动合同、无固定劳动合同
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