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[问答题,简答题]公务员法规定了聘任制公务员的任职方式，这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革，与委任制公务员的管理相比，聘任制公务员有哪些特点？
相关标签： 公务员 聘任制 委任制
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下列有关《公务员法》的内容叙述错误的是：
A.调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是年终考核的结果
B.公务员违纪的，应当由监察机关决定对公务员违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人
C.公务员在年度考核中，连贯两年被确定为不称职的应该予以辞退
D.机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行业务素质培训
根据《公务员法》关于公务员义务与权利的规定，参加培训（ ）。
A.既是公务员的权利，又是公务员的义务
B.是公务员的权利，但不是公务员的义务
C.不是公务员的权利，是公务员的义务
D.既不是公务员的权利，也不是公务员的义务
下列关于我国公务员的论述错误的是（）。
A．公务员就是我国行政机关的所有工作人员
B．公务员包括行政机关、司法机关中执行国家公务的人员
C．公务员分为政务类公务员和业务类公务员
D．公务员分为各级人民政府组成人员和一般公务员
公务员的申诉、控告权，由我国公务员法和()予以确认。
A．《国家公务员申诉控告暂行规定》
B．《国家公务员权利救济暂行规定》
C．《国家公务员职务升降暂行规定》
D．《国家公务员管理制度》
公务员主管部门在综合管理公务员事务方面的职能有:（）。
a.
监督公务员管理法律法规的实施
b.
组织公务员法律,法规的制定和实施工作
c.
研究制定公务员管理规范
d.
对同级各机关公务员管理工作和下级公务员主管部门进行指导
a.
监督公务员管理法律法规的实施
b.
组织公务员法律,法规的制定和实施工作
c.
研究制定公务员管理规范
d.
对同级各机关公务员管理工作和下级公务员主管部门进行指导