下列关于目标管理的陈述正确的有（）。
A.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论
B.目标管理是一个自上而下的单向的过程
C.目标管理是一个自下而上的单向的过程
D.目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标
E.目标管理使得每一名员工都有明确、可行的、与部门和组织目标紧密联系的目标

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下列对目标管理的说法正确的是（）
A.目标管理是系统观念的一种实际应用.
B.目标管理是“参与管理”的应用.
C.目标管理是“合作协调整体”观念的应用
D.目标管理是“授权”观念的应用.
E.目标管理是理论管理

侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题，提出改进建议并帮助解决的考评方法是(　　)。

下列关于目标管理的表述，正确的是（）。

A、目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论

B、在具体管理实践中，目标管理主张设置具体的目标和提供绩效反馈

C、目标管理是一个自上而下的单向过程

D、目标管理的基本核心是强调组织群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标

E、目标管理使得每一名员工都有明确、可行的与部门和组织目标紧密联系的目标

下列关于目标管理的陈述正确的有()。

A.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论

B.目标管理是一个自上而下的单向过程

C.目标管理是一个自下而上的单向过程

D.目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标

E.目标管理使得每一名员工都有明确、可行的、与部门和组织目标紧密联系的目标

下列关于目标管理的说法，正确的是（）。

A.目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行且能客观衡量的目标

B.实施目标管理时，必须自下而上地设定目标

C.完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素

D.目标管理的实施效果总能符合管理者的期望