题目

劳动合同短期化带来的弊端包括( )。

A.降低劳动者的职业稳定感

B.影响全社会对人力资本投资的积极性

C.影响劳动者与用人单位建立利益共同体

D.会提高企业对劳动者经济补偿金的支付成本

E.通常情况下会减少企业选择劳动者的自由度

相关标签: 劳动者   稳定感   补偿金   自由度  

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相关试题

能够对劳动者的实际劳动能力产生影响的因素包括( )。

  • A、劳动者的年龄、性别

  • B、劳动者受教育年限

  • C、劳动者的工作经验和所接受过的培训

  • D、劳动者的性格特点和工作价值观

  • E、劳动者是否加入工会

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