下列关于服务期的表述，正确的是（　）。
A.违反服务期约定，劳动者应按照约定向用人单位支付赔偿金
B.在约定服务期内，劳动者的劳动报酬不能调整
C.违反服务期约定，用人单位有权要求劳动者返还其所提供的全部培训费用
D.劳动合同期满，但约定的服务期尚未到期的，劳动合同应当延续至服务期满

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2012年4月，王某与甲公司签订了3年期的劳动合同。双方在合同中约定：（1）试用期为6个月；（2）公司可以根据需要调整岗位，员工不服从调整的，应向公司支付违约金2万元。2012年9月，甲公司出资6万元派王某到某专业机构进行技术培训，由公司提供专项培训费用，并要求王某签订培训协议，约定服务期3年，如果违反服务期的约定，王某应当向公司支付违约金6万元2013年9月，王某获得了心仪已久的出国机会，向甲公司提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同，但要求王某支付服务期违约金6万元，王某则认为自己只应当支付4万元的违约金，双方发生争执，提请劳动仲裁。要求：根据上．述资料，回答下列问题。下列有关服务期的表述中，不正确的是（）。

A、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期

B、劳动者违反服务期约定的（用人单位无法定过错情形），应当按照约定向用人单位支付违约金

C、用人单位与劳动者约定服务期的，服务期内劳动者不得要求提高工资待遇

D、服务期与劳动合同期限在长度上可以不一致

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客户在开通短信业务时，如我*行提供了免费服务期，免费服务期从正确开通后的当月起计算，免费服务期结束后，若客户未申请解除短信业务服务，则从次月起客户需向我*行缴纳服务费。

A、对

B、错

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