从管理角度上来讲,主管应该是强势的,“一只狮子带领的一群羊”会轻易击败“一只羊带领的一群狮子”。经营管理如同带兵打仗,作为团队领袖的主管,绝对需要稳定军心,给团队提起无论是精神上还是物质上的“主心骨”。缺乏强势,团队就缺乏士气和斗志，一个团队的强势是由这个团队的主管是否强势所决定的——虎啸震山岗，狮吼百兽惊！
这段话主要支持了这样一个观点，即()。
A. 团队主管的管理能力决定了这个团队的战斗力
B. 一个团队的强弱和团队主管的强弱有直接关系
C. “狮子”和“羊”的最大差距在于不同的首领
D. 只有团队强大了，其中的首领才能建立起威信

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2009年上半年中国石化的净利润约比建设银行的少()．

A．50%

B．227亿元

C．59%

D．354亿元

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中学课本里这样教育我们的孩子，“人是自然性与社会性的统一，人区别于动物的最大特征就是其社会性”．而遭遇．“3·1l”地震后的日本人，在负面情绪影响下，居然首先展现出的是他们______的社会性，而非______的自然性．他们并非不知道趋利避害，而是他们知道，只有合作、互助与秩序才能保证最大限度的利己利人．

依次填人划横线部分最恰当的一项是()．

A．合作自私

B．先进原始

C．虚伪真诚

D．优雅野蛮

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大、小两个数的差是49.23，较小数的小数点向右移动一位就等于较大的数，求较小数？（）

A．4.923

B．5.23

C．5.47

D．6.27

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