题目

将企业的价值观和经营理念转化为具有可操作性的行为和行为要素,对企业员工起着凝聚、约束、激励作用的是()
A.企业的制度机制B.企业的激励机制C.企业文化的外在机制D.企业文化的内在机制

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能够满足公司领导者个人发展需要和尊重需要的激励机制是以下哪项?
A.声誉激励机制。
B.报酬激励机制。
C.市场竞争机制。
D.股票期权。

创新能力的激励机制包括()。
A.团队激励机制
B.市场激励机制
C.个人激励机制
D.社会激励机制
E.企业激励机制 确认答案
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