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20世纪70年代以前，跨国公司对外直接投资的对象主要是()
A.发达国家B.发展中国家C.拉丁美洲国家D.非洲国家
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吴于廑、齐世荣主编的《世界史·现代史》指出：“跨国公司不仅跨国，还跨集团，力图在全球范围开展业务。它控制着国际直接投资的1/3”。对此材料理解准确的是( )
A.跨国公司准备在全球开展业务
B.经济全球化的实质是跨国公司的相互兼并
C.跨国公司是经济全球化强有力的推动者
D.世界各国的经济命脉都被跨国公司控制
[单选题,5分]母子公司生产各自制造不同的产品，经营不同的业务，但其生产过程相衔接，这种公司称为（）。
A.垂直型跨国公司
B.横向型跨国公司
C.混合型跨国公司
D.综合型跨国公司
A.垂直型跨国公司
B.横向型跨国公司
C.混合型跨国公司
D.综合型跨国公司
跨国公司人力资源管理的特点包括？()
A跨国公司人力资源管理必须面对更为复杂多样的人事决策环境
B跨国公司与国内企业选聘管理人员的途径不同
C外派管理人员管理是跨国公司人力资源管理的重要组成部分
D国际劳资关系管理是跨国公司人力资源管理的重要任务之一
E跨国公司人力资源管理需要明确的公司策略
A跨国公司人力资源管理必须面对更为复杂多样的人事决策环境
B跨国公司与国内企业选聘管理人员的途径不同
C外派管理人员管理是跨国公司人力资源管理的重要组成部分
D国际劳资关系管理是跨国公司人力资源管理的重要任务之一
E跨国公司人力资源管理需要明确的公司策略
“垄断优势”理论认为，跨国公司之所以进行对外直接投资，是因为（）.
A、市场存在不完全竞争
B、跨国公司具有垄断优势
C、跨国公司具有区位优势
D、跨国公司具有内部化优势
6005按经营结构分类，跨国公司可以分为（)。1221
A、资源开发型跨国公司
B、服务提供型跨国公司
C、垂直型跨国公司
D、横向型跨国公司
E、混合型跨国公司
此题为多项选择题。