题目

下列有关服务期的说法中正确的有()
A.要求劳动者履行服务期义务是用人单位的权利,可以放弃B.若约定的服务期长于劳动合同期限,而劳动合同期限届满后用人单位不再提供工作岗位,可视为放弃服务期要求C.向劳动者追索专项培训费用,说明用人单位放弃服务期要求D.劳动者违反服务期约定,应当承担违约责任

相关标签: 服务期   劳动者   劳动合同  

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下列关于服务期的表述,正确的是
A.违反服务期约定,劳动者应按照约定向用人单位支付赔偿金B.在约定服务期内,劳动者的劳动报酬不能调整C.违反服务期约定,用人单位有权要求劳动者返还其所提供的全部培训费用D.劳动合同期满,但约定的服务期尚未到期的,劳动合同应当延续至服务期满
若邵某与学校的劳动合同中包含服务期条款,邵某服务期未满,学校要求支付违约金应当满足哪些条件?

2012年4月,王某与甲公司签订了3年期的劳动合同。双方在合同中约定:(1)试用期为6个月;(2)公司可以根据需要调整岗位,员工不服从调整的,应向公司支付违约金2万元。2012年9月,甲公司出资6万元派王某到某专业机构进行技术培训,由公司提供专项培训费用,并要求王某签订培训协议,约定服务期3年,如果违反服务期的约定,王某应当向公司支付违约金6万元2013年9月,王某获得了心仪已久的出国机会,向甲公司提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同,但要求王某支付服务期违约金6万元,王某则认为自己只应当支付4万元的违约金,双方发生争执,提请劳动仲裁。要求:根据上.述资料,回答下列问题。下列有关服务期的表述中,不正确的是()。

A、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期

B、劳动者违反服务期约定的(用人单位无法定过错情形),应当按照约定向用人单位支付违约金

C、用人单位与劳动者约定服务期的,服务期内劳动者不得要求提高工资待遇

D、服务期与劳动合同期限在长度上可以不一致

下列关于服务期的说法正确的是()。

A、用人单位与任何劳动者均可在协商一致的基础上约定服务期

B、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用

C、用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用

D、用人单位与劳动者约定服务期的,不适用按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬

证券公司正在探索形成的证券投资顾问服务收费模式有()。Ⅰ.按照服务期限收取固定顾问服务费用Ⅱ.在服务期内按客户资产规模的一定比例收取顾问服务费用Ⅲ.在服务期内按客户资产增值的部分提取一定比例的业绩报酬Ⅳ.以差别佣金方式收取顾问服务费用


A.

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