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题目
下列关于战略性人力资源管理观点陈述不正确的是（）
A、员工联系最多的业务管理人员是最主要的人力资源管理者
B、人力资源管理人员的角色是办事员、变革的追随者和响应者
C、不强调等级制度、政策、程序、工作规则
D、人力资源部门作为投资中心，以投资的方法考虑回报，从关注人力资源活动的增值角度考虑费用支出
E、关注焦点对象为员工关系
相关标签： 人力资源 响应者
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根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源服务机构的类型有（ ）。
A.经营性人力资源服务机构
B.其他人力资源服务机构
C.外资人力资源服务机构
D.民营人力资源服务机构
E.公共人力资源服务机构