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最高管理者应确定各级、各部门、各岗位质量职责，建立并实施：（）
A、质量诚信制度
B、质量责任追究与激励制度
C、质量管理部门独立行使职权
D、质量奖励制度
相关标签： 奖励制 管理者
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题目(不定项选择)材料2反映出近年来我国所采取的推进科技创新的一系列措施，之所以这样做，其依据主要在于（ ）。
A:财政具有促进资源合理配置的作用，增加财政的科技投入可以为科技创新提供物质保障
B:完善科技奖励制度和激励机制可以调动科技工作者的积极性和创新性
C:企业是市场经济活动的主要参加者，以企业为主体可以充分发挥企业在科技创新中的作用
D:市场在资源配置中起决定性作用，以市场为导向可以在科技创新过程中优化人财物的配置
A:财政具有促进资源合理配置的作用，增加财政的科技投入可以为科技创新提供物质保障
B:完善科技奖励制度和激励机制可以调动科技工作者的积极性和创新性
C:企业是市场经济活动的主要参加者，以企业为主体可以充分发挥企业在科技创新中的作用
D:市场在资源配置中起决定性作用，以市场为导向可以在科技创新过程中优化人财物的配置
特别奖励制度的形式一般有（）
A、全面特别奖金
B、销售竟争奖
C、制度特别奖励
D、业绩特别奖励
E、人员特别奖励
按照管理工作的性质与领域划分，管理者可以分为（）。
A、基层管理者
B、中层管理者
C、综合管理者
D、职能管理者
与人社部职能相关的激励政策中,()获得了较高的评价,调查对象重要性和满意度都排在前列。
A、国家知识产权制度
B、科研评价制度
C、国家荣誉制度
D、国家科技奖励制度