题目
在劳动规章制度制定过程中,劳动规章制度会出现下列哪些问题()。
A、劳动规章制度主体不明确
B、劳动规章制度偷换概念
C、劳动规章制度的制定过程不完善
D、劳动规章制度违法
相关标签: 规章制度
提示:未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
答案
查看答案
搜题
相关试题
关于制定劳动者规章制度的说法,正确的是()。
A.国有企业制定劳动规章制度应当经职代会讨论通过B.劳动规章制度应当经过民主程序制定C.用人单位制定的劳动规章制度,一经制定应立即实行D.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定E.用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者
A.国有企业制定劳动规章制度应当经职代会讨论通过B.劳动规章制度应当经过民主程序制定C.用人单位制定的劳动规章制度,一经制定应立即实行D.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定E.用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者
根据劳动合同法律制度的规定,下列有关劳动规章制度的表述中,正确的有()。
A、合法有效的劳动规章制度是劳动合同的组成部分
B、劳动规章制度的内容与劳动合同约定条款不一致的,以劳动规章制度的内容为准
C、劳动规章制度的内容未经公示或者未对劳动者告知的,该规章制度对劳动者不生效
D、在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善
关于制定劳动规章制度的说法正确的是
- A劳动规章制度要向劳动者公示
- B劳动规章制度应当经过民主程序制定
- C劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
- D劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
- E劳动规章制度应当由工会制定
具体可以把规章分为()
A、规范性规章制度
B、法规性规章制度
C、规约性规章制度
D、计划性规章制度
关于制定劳动者规章制度的说法,正确的是( )。
A国有企业的劳动规章制度应当经职代会讨论通过
B劳动规章制度应当经过民主程序制定
C劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
D劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
E用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示,或者告知劳动者