题目
组织绩效的评估的主要方法是()
A.比较法
B.客观指标测量法
C.调查法
D.关键人物访谈法
相关标签: 比较法 人物访谈
提示:未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
答案
查看答案
搜题
相关试题
( )可以分析出工作绩效的差距。[2013年5月三级真题]
A、目标比较法
B、纵向比较法
C、水平比较法
D、组合比较法
E、横向比较法
工程项目监测的进度比较法有()。
A.横道图比较法
B.坐标图比较法
C.S形曲线比较法
D.“香蕉”曲线比较法
E.时标网络图比较法
进度计划的检查对比方法主要有()。
A.横道图检查比较法
B.S曲线比较法
C.香蕉形曲线比较法
D.前锋线曲线比较法
E.网络图比较法
工程进度表可采用横道图比较法绘制,下列关于横道图比较法相关说法有误的一项是()
A.采用横道图比较法,可以形象、直观地反映实际进度与计划进度的比较情况
B.横道图比较法适用于工程项目中某些工作实际情况与计划进度的局部比较
C.横道图比较法可分为匀速进展横道图比较法和非匀速进展横道图比较法
D.横道图比较法由于其以横道计划为基础,因而几乎没有什么局限性