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关于劳动力跨地区流动的说法，正确的是()。
A.跨地区劳动力流动的主要原因在于地区之间存在经济发展不均衡的情况B.跨地区劳动力流动会受到迁移距离和迁移成本的影响C.跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处，对劳动力流出地没有好处D.跨地区劳动力流动并非单向的，流出的劳动力也可能会重新流动回原居住地E.跨地区流动必须要被禁止
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如果劳动力的数量保持在自然更替的水平，质量保持不变，这种劳动力再生产是（）。
A、劳动力简单再生产
B、劳动力扩大再生产
C、劳动力缩小再生产
D、劳动力数量增加
假定其他条件不变,工资率下降的规模效应将导致()。
A.劳动力需求量上升,替代效应也导致劳动力需求量上升
B.劳动力需求量上升,替代效应也导致劳动力需求量下降
C.劳动力需求量下降,替代效应也导致劳动力需求量上升
D.劳动力需求量下降,替代效应也导致劳动力需求量下降
假设企业劳动力需求有A、B两类，A类劳动力需求变动对B类劳动力工资率变动的反应程度称为（）
A.劳动力需求的工资弹性
B.劳动力需求的供给弹性
C.劳动力需求的要素替代弹性
D.劳动力需求的交叉弹性
由于某种原因使某种类型的劳动力在短时间内非常稀缺，而培养这种类型的劳动力又需要一段时间，即劳动力供给存在滞后性。此时市场劳动力供给曲线是（ ）。
A、垂直形状的劳动力供给曲线
B、向上倾斜的劳动力供给曲线
C、水平形状的劳动力供给曲线
D、向后弯曲的劳动力供给曲线
下列关于劳动力参与率的论述，正确的有（）
A.劳动力参与率是测度劳动力数量的指标
B.劳动力参与率是测度劳动力质量的指标
C.教育事业的发展会影响劳动力参与率
D.普及型社会保障制度会降低劳动力参与率
E.经济处于衰退时期，可能会使劳动力参与率降低