题目

岗位知识的测验内容一般不包括()

A、外语考试

B、人际交往能力测验

C、专业知识测验

D、基础知识测验

相关标签: 外语考试   人际交往   专业知识   基础知识  

提示:未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
答案
查看答案
相关试题

  假设你叫李华。你校原外籍教师Mrs.Smith曾经在外语学习上给过你很多的帮助。上周她从澳大利亚来信,询问你高考英语的复习情况。最近你在外语考试中,听力、阅读和写作进步很大,但在做完形填空时还存在一些问题。请你给Mrs.Smith写封回信,感谢她对你的帮助,说明目前学习状况,分析取得进步的原因和存在的问题,并请她提出指导意见。
注意:1.词数110左右
2.信的开头和结尾已经为你写好
3.参考词汇:完形填空Close Test
Dear Mrs. Smith,
Thank you very much for your letter last week.
I hope this letter WIll find you happy and healthy. Please remember me to your family.
_________________________________________________________________________________
Yours,
Li Hua

男:下面我读一下这次报名参加外语考试的学生名单,请注意听,看看有没有漏掉谁的名字……女:老师,我的名字……问:女的的名字怎么了?

A、不在名单上

B、在名单上

C、老师读错了

D、老师写错了

在企业人员招聘中,岗位知识的测验,一般包括() A:基础知识测验B:专业知识测验C:专业能力测验D:外语考试E:计算机考试

如果说外语是人生的工具,那么,母语毫无疑问A是掌握工具的手。可是,当中国人在投入巨大B精力学习外语、应付外语考试的同时,却尴尬地发现,自己的母语水平正在明显C下降D。

2011年,352名巴基斯坦籍劳务人员通过了北京建工国际公司劳务部门和沙特SABIC项目的考核,在完成体检后,他们将奔赴SABIC项目。据悉,这是北京建工国际首次大规模、成建制地驯入第三国劳务人员。此次北京建工国际录用的352人涵盖木工、瓦工、带班工长、钢筋工等15个工种,是考察了几个国家的劳务中介公司并综合考虑用工成本、国际关系等因素后,经过技能和外语考试等环节确定下来的。一名中国劳务人员月工资是1000多美元,这次采用的巴基斯坦劳务人员平均月工资相对低很多,SABIC项目需要2000名第三国劳务人员,这为项目部省下了不少成本。为稳定队伍、提高人员素质,北京建工国际特地为他们印制了中、英、阿三种语言的小册子,还上门服务,组织人员对他们进行英语、安全方面的培训,并根据他们的需求设食堂、宿舍等设施。此外,用工项目还收取巴国中介公司和每名劳务人员一定额度的保证金,一定程度上降低了企业用工风险。第三国劳务模式主要适用于项目部紧缺的技能型工种劳务,在项目所在地无法解决,或者在当地招聘成本较高的情况下,可以考虑使用第三国劳务模式,并且可以根据项目部的具体情况,选择不同的招聘方式。()

A、对

B、错

联系我们 会员中心
返回顶部