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根据期望理论，对被激励对象产生最大激励力的情况是()。
A.期望值低，效价也低
B.期望值低，效价高
C.期望值高，效价也高
D.期望值高，放价低
相关标签： 期望值
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相关试题
以下哪一选项是对维克多·弗隆姆的期望——激励模型的正确描述（ ）。
A.激励力量＝工作态度＋期望值
B.激励力量＝工作态度－期望值
C.激励力量＝工作态度×期望值
D.激励力量＝工作态度÷期望值
通过概率分析，我们应该选择()的项目
A、期望值小、风险小
B、期望值大、风险小
C、期望值小、风险大
D、期望值大、风险大
关于用期望值法判断投资方案优劣的说法，正确的是（）。(2014年真题)
A、期望值不同、标准差小的方案为优
B、期望值相同、标准差大的方案为优
C、标准差相同、期望值小的方案为优
D、期望值不同、标准差系数小的方案为优
下列关于风险衡量的说法中，正确的有（ ）。
A.在期望值相同的情况下，方差越大，风险越大B.在期望值相同的情况下，标准差越大，风险越大C.期望值的大小与风险成正比，期望值越大，风险越高D.在期望值相同的情况下，标准差越小，风险越大E.标准离差率越大，风险越大
A.在期望值相同的情况下，方差越大，风险越大B.在期望值相同的情况下，标准差越大，风险越大C.期望值的大小与风险成正比，期望值越大，风险越高D.在期望值相同的情况下，标准差越小，风险越大E.标准离差率越大，风险越大
离散系数的计算公式为（）。
A、期望值/方差
B、方差/期望值
C、期望值/标准差
D、标准差/期望值