搜题
题目
帕金森定律是指当一个不称职的人居于领导的职位时，往往会找一些能力比自己弱的人做为自己的下属，这样就会产生庸人占据着高位的现象，庞杂的机构和过多的冗员便不可避免，进而整个行政管理系统就会形成恶性膨胀，陷入难以自拔的泥潭。根据上述定义，下列哪项符合该定义（）
A.王经理在组建团队的时候，总是喜欢找那些工作能力很强的员工，他认为只有这样才能高效的完成领导安排的任务B.甲公司在招聘工作人员时，特别注重应聘人员的身体素质，他们认为只有具有良好身体状态的员工才能更好的开展工作C.乙公司投票选举小张做为宣传部经理，但由于小张家里有一些变故致使他不能很好完成任务，便申请增派人手来协助他完成工作D.老李快退休了，但是他怕手下人质疑他的决策能力，便指派了两个能力比较差的员工来当自己的助手
提示：未搜索到的试题可在搜索页快速提交，您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
答案
查看答案
搜题
相关试题
猪∶角
A.飞鸟∶翅膀B.狮子∶幼兽C.蛇∶腿D.牛∶尾巴
A.飞鸟∶翅膀B.狮子∶幼兽C.蛇∶腿D.牛∶尾巴
暖气∶取暖
A.衣服∶美观B.空调∶制冷C.白炽灯∶照明D.月亮∶温暖
A.衣服∶美观B.空调∶制冷C.白炽灯∶照明D.月亮∶温暖
树木∶砍伐
A.暴风∶骤雨B.花草∶修剪C.知识∶学习D.问题∶提出
A.暴风∶骤雨B.花草∶修剪C.知识∶学习D.问题∶提出
雷尼尔效应来源于美国西雅图华盛顿大学的一次风波。因为在华盛顿大学教书可以享受到学校里的湖光山色，所以很多教授们愿意牺牲获取更高收入的机会。他们的这种偏好，称为“雷尼尔效应”，现代也指以良好的工作氛围吸引和留住人才。根据上述定义，下列哪项不符合该定义（）
A.小张刚毕业就进入了某世界500强公司工作，工作了一段时间后小张发现公司明争暗斗、勾心斗角非常明显，便辞去了工作B.在事业单位工作的小李被一家世界500强的A公司录取，虽然现在的工作比较稳定，但是小李认为A公司的发展前景更好，便辞去了现在的工作C.小王的工资不高，经常有人挖他跳槽，但是小王都以现在公司的人文环境比较浓厚为由，拒绝了邀请D.张老师知识渊博，深受学生的喜爱，某培训机构多次以高薪来吸引他去做讲师，但张教授都以喜欢学校氛围为由拒绝了
A.小张刚毕业就进入了某世界500强公司工作，工作了一段时间后小张发现公司明争暗斗、勾心斗角非常明显，便辞去了工作B.在事业单位工作的小李被一家世界500强的A公司录取，虽然现在的工作比较稳定，但是小李认为A公司的发展前景更好，便辞去了现在的工作C.小王的工资不高，经常有人挖他跳槽，但是小王都以现在公司的人文环境比较浓厚为由，拒绝了邀请D.张老师知识渊博，深受学生的喜爱，某培训机构多次以高薪来吸引他去做讲师，但张教授都以喜欢学校氛围为由拒绝了
小李、小张一起去餐厅点菜，小李说：如果点湘菜就不能点川菜，无论点川菜还是点湘菜都必需点淮扬菜。小张说：除非点鲁菜，否则不能点川菜。服务员提示说：只有点淮扬菜才能享受店内提供的八折优惠。小李、小张商量后决定要享受八折优惠，由此可以推出（）
A.有淮扬菜和川菜，没有湘菜B.有川菜和鲁菜，可能有湘菜和淮扬菜C.有淮扬菜，可能有鲁菜D.有鲁菜，不一定有准扬菜
A.有淮扬菜和川菜，没有湘菜B.有川菜和鲁菜，可能有湘菜和淮扬菜C.有淮扬菜，可能有鲁菜D.有鲁菜，不一定有准扬菜