题目
某集团企业绩效考核评价办法规定,利润总额权重为30%(即标准分为30分),完成目标值得标准分;完成值每超过目标值2%,加5分,最多加标准分的50%;完成值每低于目标值1%,扣5分,最多扣标准分的50%。如果某子公司年利润总额目标值为8000万元,实际完成值为8400万元,则用插值法计算的绩效考核分为多少?
相关标签: 目标值 标准分
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在某电子产品生产过程中,需要对其产品零件间的间隔进行检查,假定间隔分布为对称分布,分布中心与目标值重合,对于400个产品,将超过目标值的记为1,低于目标值的记为0,则N1所对应分布参数正确的是?()
A、μ=200,σ=10
B、μ=200,σ=20
C、μ=100,σ=10
D、μ=100,σ=20
[填空题]DEH中CRT目标值窗口显示()目标值或()目标值,可以是()目标值或()目标值。
《沿海港口水工建筑工程定额》是沿海港口建设工程编制( )的主要依据。
A、生产经营计划
B、年度计划目标值
C、概算、预算目标值
D、工程结算款值
3-2-1方案是指__()
A、当FPG大于目标值,每3天增加甘精胰岛素2IU
B、当FPG大于目标值,每1天增加甘精胰岛素1IU
C、当FPG大于目标值,根据2-3天的FPG平均值,每周增加甘精胰岛素2-8IU
D、当FPG大于目标值,根据2-3天的FPG平均值,每周增加甘精胰岛素2-6IU
降压的目标水平:一般主张血压控制目标值至少))mmHg.合并糖尿病或慢性肾脏病患者,血压控制目标值(