被拆迁房屋室内自行装修装饰的补偿金，双方协商不成的，（）。
A．通过委托评估确定
B．依照合同办理
C．遵循惯例处理
D．不予支付

相关标签：补偿金装修装饰

提示：未搜索到的试题可在搜索页快速提交，您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。

答案

查看答案

搜题

相关试题

根据劳动合同法律制度的规定，关于经济补偿金、违约金、赔偿金的下列表述中，正确的是（　　）。

A经济补偿金是约定的，违约金是法定的

B违约金适用于劳动者违反服务期或者竞业限制约定的情形

C用人单位与劳动者解除或终止劳动合同，都应当支付经济补偿金

D经济补偿金、违约金、赔偿金三者的支付主体均可以是用人单位

查看答案解析

该劳动合同解除时经济补偿金支付的下列表述中，说法正确的是（）。

A、甲、乙两个公司应共同向刘某支付经济补偿金

B、甲公司应向刘某支付经济补偿金

C、乙公司应向刘某支付经济补偿金

D、甲、乙两个公司均无须向刘某支付经济补偿金

查看答案解析

根据劳动合同法律制度的规定，关于经济补偿金、违约金、赔偿金的下列表述中，不的是（　　）。
A.经济补偿金主要适用于劳动关系解除或终止而劳动者无过错的情形B.违约金适用于劳动者违反服务期或者竞业限制约定的情形C.经济补偿金是法定的，违约金是约定的D.经济补偿金、违约金、赔偿金三者的支付主体均可以是用人单位

查看答案解析

（2015年）2014年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15000元，7月1日，吴某得知甲公司未依法为其激纳社会保险费，遂通知甲公司解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。已知甲公司所在地区上年度职工月平均工资为4000元。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于甲公司向吴某支付经济补偿金的表述中，正确的是（）。

A.甲公司应向吴某支付经济补偿金7500元

B.甲公司应向吴某支付经济补偿金6000元

C.吴某单方面解除劳动合同，甲公司无须向其支付经济补偿金

D.甲公司应向吴某支付经济补偿金2000元

查看答案解析

关于劳务派遣单位解除被派遣劳动者劳动合同时，说法正确的是（）

A、可以不依法支付经济补偿金

B、可以不依法支付赔偿金

C、应当依法支付经济补偿金

D、可以依法支付经济补偿金

查看答案解析