效度指标是测验的重要指标，其中内容效度评估的第一步是（）。
A、确定内容范围
B、分析测验题目
C、分析测验结果
D、分析测验过程

相关标签：内容范围

提示：未搜索到的试题可在搜索页快速提交，您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。

答案

查看答案

搜题

相关试题

一项人员甄选测试要想具有较好的内容效度，通常必须满足的条件是（）。
A.设法将判断过程中的推测成分减至最少B.确定好想要测试的内容范围，并且使测试的全部项目均在此范围之内C.将评价者的评分建立在某种相对具体和可观察的行为基础之上D.测试的项目应当是已经界定好的内容范围中具有代表性的样本E.使求职者置身于与实际工作非常类似的情境之中

查看答案解析

习作乐园。
本次作文不出题目，也不限制内容范围，请你自由发挥。
要求：1．内容具体，思想健康。
2．要把所用体裁的文章特点体现出来。
3．中心突出，语句通顺。

查看答案解析

招标人与招标代理机构应当签订委托招标代理的书面合同，明确委托招标代理的内容范围、权限、义务和责任，并报（）备案。