题目

班主任王老师发现班级里有几位男生头发很长。过去也发现过这样的问题,找同学谈过话,也讲明了道理,可是效果不明显。这次,王老师想到一个好主意,决定马上试一试。中午休息时。王老师到附近的理发店把自己并不长的头发精心理了理。下午上课前,王老师跟大家说:“趁现在还没上课,我们开个五分钟的交流会,大家说说你们发现了哪些新变化?包括我和你们。”有好多同学都发现王老师理发了。王老师继续问:“理过发后,大家感觉我怎么样?”“更精神啦!”“更帅啦!”……王老师听到一片赞扬声。最后,王老师说:“有位名家说的好‘真心地赞扬一个人,能让一个人多活20分钟!’因此,我十分感谢同学们对我的夸奖!”五分钟的交流会在谕快的氛围中结束了。王老师没点一位留长头发男生的名字,可是,第二天,王老师欣喜地发现那几个男生的头发都剪短了。王老师的高招蕴含了哪种德育方法?

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随着人力资源市场的建立和发展,人才交流会成为重要的招聘形式。下列人才交流会的优势说法正确的是()

A.招聘精确性较高

B.供需双方所需的资源(宣传.广告场地等)都可由主办者提供保证,不需要耗费更多的精力

C.主题明确,能够吸引到某一领域内的专业人员

D.供需双方直接对见面,有助于建立初步的了解和沟通,进行初步筛选

以下属于公司分析所需信息和数据来源的是()

A.报表

B.报纸、杂志

C.各种业务会议,如信息交流会等

D.内部营业记录

关于王老师的做法,以下观点正确的是( )。

A.王老师使用了以引导探究为主的教育

B.王老师具有一定的课堂教学机智

C.王老师在课堂教学中发挥了主导作用

D.王老师面对学生的提问,没有给予正面回答,反而将问题推给学生的方法欠妥

E.王老师遵守了教师主导与学生主动相结合的这一教学原则

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