题目
双因素理论认为,满意的对立面是没有“满意”,不满意的对立面是没有满意。由此影响职工工作积极性的因素可分为两类()
A、保健因素
B、维持因素
C、激励因素
D、自我实现
相关标签: 对立面 积极性
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相关试题
民族主义的对立面是()
A.民族平等
B.民族团结
C.民族虚无
D.国际主义
矛盾指的是事物各对立面之间互相依赖、互相排斥的关系,即对立统一。()
矛盾指的是事物各对立面之间互相依赖、互相排斥的关系,即对立统一。()
根据双因素理论,满意的对立面是不满意。()
根据双因素理论,满意的对立面是不满意。()
唯物辩证法认为的矛盾是( )
A、事物内部或事物之间既对立又统一的关系B、对立面之间相互联系和转化的关系C、对立面之间的相互排斥、相互否定的关系D、主体和客体之间相互作用的关系
中国古代哲学家张载认为:“两不立则一不可见,一不可见则两之用息。两体者,虚实也,动静也,聚散也,清浊也,其究一而已。”这段话所包含的唯物辩证法思想是()
A、矛盾的对立面互为存在的前提
B、矛盾的对立面共处于一个统一体中
C、宇宙万物都是对立面的统一
D、矛盾即绝对的同一性与相对的斗争性的统一