幼儿社会性学习的基本方式有（）
A、观察学习、角色扮演、同伴交往
B、观察学习、社会活动、同伴交往
C、角色扮演、观察学习、社会活动
D、社会活动、角色扮演、同伴交往

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寿险公司采取情景模拟的方法对求职者进行甄选，就求职者的一系列练习表现进行评价。情景模拟法包括公文筐测试、无领导小组讨论、规划练习、角色扮演、人格测试等方式，这些方式在反映求职者各种技能时侧重点不同，下列表格中①②③④分别对应某种情景模拟方式，正确顺序是（）。注：“*”代表通过此方式可以反映出该技能。例如：①方式可以反映出求职者的领导力技能。

A、公文筐测试、无领导小组讨论、角色扮演、规划练习

B、公文筐测试、角色扮演、无领导小组讨论、规划练习

C、公文筐测试、无领导小组讨论、人格测试、规划练习

D、公文筐测试、人格测试、无领导小组讨论、规划练习

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[单选]（）是通过向学员展示特定行为的范本，由学员在模拟的环境中进行角色扮演，并由指导者对其行为提供反馈的训练方法，适应中层、基层管理者和一般员工的培训。
A．行为模仿
B．角色扮演
C．情境模拟
D．行为训练

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在合作辅导中，辅导助手和辅导员的密切配合是非常必要的，主要有（）。

A、寻找可以帮助辅导的辅导助手

B、在辅导室里进行角色扮演

C、辅导员设计两难故事，请辅导助手和青少年各自发表自己的看法

D、在操场上进行角色扮演