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从工人运动的角度，可以将劳动关系分为()。
A.利益冲突型劳动关系
B.利益一体型劳动关系
C.利益分配型劳动关系
D.利益协调型劳动关系
E.利益分裂型劳动关系
相关标签： 劳动关系
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相关试题
[多选]劳动关系按照用人单位的性质，可以分为（）.
A．A.政府部门劳动关系B.非政府非营利组织劳动关系C.营利组织劳动关系D.个体经济组织劳动关系E.集体劳动关系
A．A.政府部门劳动关系B.非政府非营利组织劳动关系C.营利组织劳动关系D.个体经济组织劳动关系E.集体劳动关系
[多选]按照组织状态进行划分，劳动关系可分为（）.A.工人劳动关系
A．B.管理人员劳动关系C.个人劳动关系D.集体劳动关系E.雇佣劳动关系
A．B.管理人员劳动关系C.个人劳动关系D.集体劳动关系E.雇佣劳动关系
关于劳动关系层级结构特点的说法，正确的是（ ）。
A劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系所构成
B个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成
C集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成
D社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
E个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成
下列关于劳动关系层级结构的说法中，正确的是（）。
- A劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、团体劳动关系和社会劳动关系所构成
- B个别劳动关系是劳动关系系统的基本构成
- C团体劳动关系是劳动关系系统的核心构成
- D社会劳动关系是一种宏观层面的劳动关系
- E社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
下列关于劳动关系层级结构的说法中，’错误的有（）。
- A劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、团体劳动关系和社会劳动关系所构成
- B团体劳动关系是劳动关系系统的总体构成
- C个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成
- D社会劳动关系是一种宏观层面的劳动关系
- E社会劳动关系是劳动关系系统的基础构成