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由于内动动力不足，一些专业技术人员丧失了()的主动意识，因循守旧、满足现状，不思进取、缺乏紧迫感和危机感，不思进取，创新能力的匮乏等。
A:职业选择
B:职业道德
C:职业责任
D:职业发展
相关标签： 职业选择 危机感 紧迫感 职业发展
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相关试题
Parsons提出职业选择的三因素理论，职业选择需考虑以下（）。
A、对自己有清醒的认识
B、对社会有清醒的认识
C、对工作有清醒的认识
D、前两种因素的匹配
职业选择理论告诉我们，一个人的职业选择受主客观的因素影响，其中客观因素包括()
A.家庭
B.价值观
C.学校
D.社会环境
[单选题,1分]以下关于职业选择的说法中，正确的是（）。
A.职业选择是个人的事，与社会历史条件无关
B.法律上承认人人有选择职业的自由
C.倡导职业选择自由与提倡“干一行、爱一行、专一行”相矛盾
D.强化职业选择意识容易激化社会矛盾
A.职业选择是个人的事，与社会历史条件无关
B.法律上承认人人有选择职业的自由
C.倡导职业选择自由与提倡“干一行、爱一行、专一行”相矛盾
D.强化职业选择意识容易激化社会矛盾
关于职业选择的意义，你不赞同的看法是（）。
A、职业选择是个人的事，与社会发展要求无关
B、职业选择自由与“干一行，爱一行，专一行”相矛盾
C、树立职业理想容易导致人们在择业上不顾社会需求
D、人们有选择职业的自由，但不等于可以随心所欲地选择职业
敏感性与沟通能力测验适用于以下对象（）。
A、营销人员
B、面临职业选择的毕业生
C、面临职业选择的其他人员
D、企业应聘人员
E、企业在职人员