搜题
题目
美国组织行为学家弗雷德•卢森斯对450多位管理者进行研究后，他把工作数量多、质量好以及下级对其满意程度高的管理者称为（）
A.成功的管理者
B.优秀的管理者
C.卓越的管理者
D.有效的管理者
相关标签： 管理者 质量好
提示：未搜索到的试题可在搜索页快速提交，您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
答案
查看答案
搜题
相关试题
肩负制定具体计划职责的管理者是（B）。
A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.一线管理者
A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.一线管理者
制定质量方针、确定质量目标是（)职责。
A．管理者代表
B．管理者
C．最高管理者
D．执行管理者
根据管理者在组织中所处的位置，可以分为高层管理者、中层管理者和基层管理者，其中对整个组织的活动负有全面责任的是（）
A.一般工作人员
B.基层管理者
C.中层管理者
D.高层管理者
对于各个层次的管理者来说,技术技能对（)最重要。
A．基层管理者
B．中层管理者
C．高层管理者
D．最高管理者
开发侧重于观念、理念方面，而不是业务操作方面的管理者是（）
A、高层管理者
B、中层管理者
C、低层管理者
D、基层管理者